如何解职场尴尬？

方法1、幽默

幽默是一种智慧，可以使复杂的问题变得简单，让困难的事情变得容易。 遇到职场“尴尬”，巧妙运用幽默这一武器，往往会有意想不到的收获。当然幽默也是要把握度的，不是对什么人什么场合都可以用的。不要随便拿不太外向的同事开玩笑。

方法2、不伤害

所谓的“圆场”是为了追求一个圆满的结局，其目的是让对立的双方不受伤害。 所以当你在圆场的时候，必须考虑到可能对彼此造成的伤害。 对人保持一颗善良的心是一种处世之道，也很容易被人们接受为朋友。



方法3、合理化

“找借口”圆场的时候，需要得到对方的认同，这圆场才是成功的，否则，如果借口让对方感觉特别假，那就适得其反了。如何检查是否是一个合理的借口呢？可以换位思考一下，当自己处在对方的位置时，看看这个借口是否可以说服自己。



方法4、好心态

如果我们没有正确的心态对待职场中出现的尴尬问题，那么前面这三个武器也就没有了用武之地。相反，如果你能从心里上藐视这些所谓的“尴尬”，不把它当作一个多么严重的事，这样，在心理上你就已经获胜了。一旦摆正了心态，你就可以有能力充分调动自己的幽默和智慧，可以很轻松的去化解尴尬带来的不好的影响，从而为自己的职场发展加分。

南京招聘网小编希望以上的关于尴尬场景解决的方法分享能够帮助到大家，最后祝愿职场上的小伙伴们在职场上都能一帆风顺。